日前，市市场监管局联合市质量发展促进会举办了首届温岭市质量创新成果大赛暨首席质量官联盟论坛（沙龙）活动，11项质量创新成果集中亮相现场PK。

　　质量是塑造产业发展新优势、实现高质量发展的关键所在。近年来，我市深入实施质量强市战略，通过一系列扎实有效的政策举措，构建“政府推动、部门联动、企业主动、社会互动”的质量工作模式，不断提升质量发展品质和水平。

　　质量创新成果大赛正是温岭推进质量人才队伍建设，以质量提升推动经济转型发展的一项重要实践，也是今年全市“质量月”的一次重要活动。

　　比赛共吸引全市19家单位参赛，经过前期初选，来自不同领域、不同行业的11家单位参加现场决赛，通过“现场汇报+成果展示+专家点评”等环节，评选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖4名、鼓励奖4名。“获奖优秀案例还将优先推荐参加省、台州市质量创新成果或QC小组大赛。”市市场监管局相关负责人说。

　　浙江泰福泵业股份有限公司的质量创新成果在此次大赛中获得了三等奖。“我们不断创新质量管理方法、工具，推动质量提升和项目改进，加快质量管理成熟度跃升，保持产品质量和服务质量核心竞争力。”泰福泵业相关负责人说，“比如，我们针对STAR25/6A水泵噪音不良率较高的问题，由首席质量官牵头成立项目组，通过一系列方法优化改善，如今噪音不良率已由原来的2.33%下降到0.51%。”今年年初，泰福泵业拿下了2023年度温岭市政府质量奖。

　　浙江风驰机械有限公司通过制定《下线检验员工作规范》、更换检验台缓冲材料、改进轮毂冷却方式等举措，成功解决了轮毂边缘异物附着问题；美机科技集团有限公司则是针对机壳手工铰孔孔径大小不一致问题，成立课题小组，进行专项分析，有效解决了因手工铰孔孔径大小不一致，导致的衬套易松脱等问题；而作为首席质量官联盟“盟主企业”的利欧集团浙江泵业有限公司更是在企业发展管理工具和模式的基础上打造特色“1+5+7”质量管理模式，通过强化全过程制造能力提升和高效质量风险管控，助力公司降低生产成本及不良率，快速响应市场变化和客户需求，为企业带来更加广阔的发展前景和竞争优势。

　　“我们希望通过质量创新成果现场展示的方式，推广先进的质量管理模式、方法和机制，促进质量管理革新，传播先进质量理念，激发温岭企业质量创新活力。”市市场监管局相关负责人说。

　　近年来，温岭聚焦质量技术人才队伍建设，持续开展QC小组、质量管理数字化、首席质量官相关的公益性知识培训30余场。

　　与此同时，温岭还成立了台州首个首席质量官联盟，吸引33家质量品牌企业加盟。“目前，我们已培养孵化首席质量官超200人，入库首席质量官数约占台州的四分之一，居台州第一，实现全市各级政府质量奖企业首席质量官配备率达100%。”市市场监管局相关负责人说，该局还创新构建了首席质量官、质量管家、质量特派员服务体系，助企解决质量问题255个，加速催生质量创新成果。“如利欧浙泵在首席质量官的主导下开展水泵产品卡叶轮问题改善获亚洲质量改进与创新案例大赛二等奖；万邦德制药集团在首席质量官的指导下QC小组成果荣获浙江省优秀QC成果三等奖。在今年的台州市质量提升与改进优秀成果报告评选中，我市有9家企业获奖，占了台州30%份额，管理和创新能力正逐步提升。”