2024年，温岭市退役军人事务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，严格贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，严格遵循“以公开为常态，不公开为例外”的要求，聚焦退役军人事务核心职能，围绕广大退役军人和其他优抚对象核心关切，推进政务公开标准化、规范化和信息化，现将全年工作情况报告如下：

一、2024年政务公开工作情况

（一）强化组织领导，规范工作机制。着眼于政务公开长效机制建设，完善“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关科室抓落实”的工作体系，明确由局办公室结合局重点工作任务开展政务公开信息的收集和发布。强化信息管理，注重与机关科室、局属单位的沟通配合，严格执行网站信息发布审核制度，建立信息审核、复核、反馈流程，对发现的问题立即整改，形成全员抓公开工作格局。

（二）聚焦工作重点，抓好主动公开。严格落实《中华人民共和国政府信息公开条例》有关主动公开的规定，深化重点领域信息的主动公开，努力提高公开实效。今年以来，主动公开政府信息69条。围绕退役军人关心关注的就业创业政策活动，及时发布退役军人适应性培训和技能培训通知、就业创业政策、就业创业活动，进一步营造退役军人就业创业良好环境。    

（三）拓宽公开渠道，回应社会关切。在政务公开的形式上，我局结合实际，扩大政务公开范围，回应群众关切，以群众看得到、看得清、看得懂，方便群众办事，便于群众监督为原则，采取多种渠道，多种方式，向社会广泛公开，第一时间发布部门动态及退役军人相关政策信息，扩大公众知晓率，保障公众知情权。

二、存在问题

虽然我局在推进政务公开方面做了一定的工作，但也清醒地认识到工作中还存在着部分信息公开不够及时、质量不高，形式单一；政策解读方式不够丰富，多为文字解读，视频音频等媒体解读欠缺；信息公开工作推广力度不够强、工作标准不高等问题。

三、2025年工作思路

一是加强业务能力建设。严格落实政务公开责任制，按照“谁主管、谁公开、谁负责”的原则，做好公开保障，积极开展政务公开学习培训工作，不断提升公开整体工作水平，确保政务公开工作有力有序有效推进落实。

二是提高政策解读质量。深入推进政策文件与解读材料同步起草、同步审批、同步发布，统筹多种解读方式，不断提升政策解读的针对性和准确性。

三是加大政务公开力度。规范政务公开形式和载体，丰富政务公开内容和内涵，拓宽政务公开范围和渠道，加大政务公开深度和广度，重点推进退役军人和优抚对象关注度高的事项公开。

温岭市退役军人事务局

2024年12月31日