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2022年，我局认真贯彻落实市委、市政府要求，以提升政务公开工作质量为主线，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，着力抓好政策解读和重点领域信息公开，不断提升政务公开的质量和实效，政务公开取得新的进步。现将2022年度政务公开工作总结如下：

一、总体情况

（一）主动公开情况。2022年，我局累计主动在温岭市政府信息公开网站公开信息3488条，其中行政许可公告公示信息3009条、行政处罚结果信息341条、其他信息138条。2022年我局没有发生有关政府信息公开事务的行政复议情况,没有发生行政诉讼案件。

（二）依申请公开情况。严格按照规定公开依申请受理渠道，确保“现场申请、信函申请及网上申请”三种依申请公开渠道畅通，受理流程明确，并积极进行培训和演练活动，随时做好回应社会关注和热点问题的准备。2022年，我局未收到政府信息公开申请。

（三）政府信息管理。一是优化工作流程，完善配套制度，不断完善政务公开标准化目录建设。严格按照“公开为常态，不公开为例外”的原则，以市政府门户网站及本局门户网站为主阵地，及时主动做好政府信息公开平台的信息更新工作。二是主动公开行政权力清单。通过清权、确权、晒权，实现行政权力法定化、执法程序公开化、执法责任制度化、民主监督广泛化，真正做到清单之外无职权，将权力装进制度的笼子里。三是加强执法依据和规范性文件的公开。如及时公开群众密切关注的零售许可合理布局规定等文件，让专卖执法行为更好地接受广大人民群众的监督，促使权力在阳光下运行。

（四）政府信息公开平台建设。坚持以“四张清单一张网”为重点内容，建立健全政务公开责任、审议、评议、反馈、审查和监督等六项制度，做好信息公开保密审查工作，保障涉密信息安全。积极拓展信息公开渠道，把政府网站信息公开和本单位办事公开民主管理相结合，在政府信息平台、单位内部大厅触摸屏、办事公开等工作平台多点发布政务信息。积极开展送法下乡、进社区、进海岛，开展真假烟鉴别等群众喜闻乐见的宣传活动，在日常执法管理中加强普法宣传引导，不断扩大信息公开外延。

（五）监督保障。根据2022年最新岗位变动，调整了由主要负责人任组长，其他班子成员任副组长，各部门主要负责人为成员的政务公开工作领导小组，下设办公室，进一步明确责任，强化督查，配齐配强政务公开工作人员，负责日常的具体工作，不断推进工作落实。持续完善并严格落实政府信息发布审核机制、保密审查制度和责任追究制度，定期对信息公开专栏发布的信息进行自查，确保信息发布的格式规范、内容完整、无敏感词等。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2022年，我局政务信息公开工作基本完成了目标任务，在第三方集中检测中也取得较好成绩，但仍存在一些不足：一是政务信息拓展范围还不够广。当前我局在政府信息公开网上主动公开的内容主要是机构信息、行政许可和行政处罚几个方面，其他方面还有待进一步拓展，做到公开信息最大化。二是办事公开的人员配备和谨慎程度还有所欠缺，在每次政务信息公开工作的检查中也都出现一些不应该出现的问题，工作人员需要举一反三，保持长期认真负责细致的工作风格。

下阶段，我们将进一步统一思想，提高认识，完善制度，拓宽载体，规范流程，创新形式，进一步推动政务信息公开工作规范。一是在改中提升能力水平。充分领会办事公开整改要求的政策源头，弄清楚第三方监测的要求意图，搞清楚怎么干，确保政务公开工作符合监测要求。二是持之以恒做好办事公开民主管理信息发布工作。严格按照公开目录要求，以行业办事公开民主管理专栏、0A办公平台、政府信息公开网等为平台，及时准确地做好办事公开民主管理信息内容的更新发布。

六、其他需要报告的事项

依据《政府信息公开信息处理费管理办法》规定，本年度未收取政府信息处理费。